Asrama Salman

Profil KaderĀ Asrama Salman

  • Kader yang dapat Menjalankan Pengelolaan dan Ketakmiran Masjid
  • Memiliki kepekaan dan kepedulian terhadap jamaah
  • Menjadi Pioneer Kebaikan dari Permasalahan yang ada di Sekitar
  • Kader yang Ruhul Istijabah (Bersiap sedia dan bersegera jika amanah datang)
  • Kader yang dapat melakukan percakapan dalam bahasa inggris dan arab
  • Memiliki Kelompok Binaan

Nilai-NilaiĀ Asrama Salman

  • Tanggung Jawab
  • Humble
  • Peka dan Peduli
  • Pioneer Kebaikan
  • Khazanah
  • Progressive
  • Semangat Membina

Bentuk Pembinaan

  • Tahsin
  • Tahfidz 1 Juz 1 tahun
  • Bahasa Arab
  • Bahasa Inggris
  • Usroh Sabtu Pagi
  • Amalan Yaumi (Tahajud, Tilawah, Rawatib, Dhuha, Shaum, Sedekah, dll)
  • BMK (Bukan Mentoring Kamar)
  • Kajian Fiqih
  • Mabit Awal Bulan
  • Pembinaan Rutin Bada shubuh
  • Kekeluargaan
  • Tausyiah & Kuliah Shubuh
  • Ketakmiran (Adzan, Imam, Protololer Jumat, Moderator Kajian, Mengatur Shaff-mukena)

Aktivitas Tambahan

  • Panitia Syukuran Wisuda
  • Asrama Mengembara
  • Kajian Ifthor “Kissmis”
  • Kerja Bakti
  • Asrama Berbagi ke Yayasan, Rumah Panti Asuhan, dll.
  • Kunjungan Karyawan dan Pengururs Salman
  • Asrama in Project goes to PIMNAS
  • Asrama Baca Buku
  • English Every Day
  • Family Gathering (Famgath)